स्वचालित कार्टनर मशीन का लाभ

शुरुआती दिनों में, मेरे देश के भोजन, दवा, दैनिक रसायन और अन्य औद्योगिक उत्पादन बक्से में मुख्य रूप से मैनुअल बॉक्सिंग का उपयोग किया जाता था। बाद में उद्योग के तेजी से विकास के साथ लोगों की मांग बढ़ी। गुणवत्ता सुनिश्चित करने और दक्षता में सुधार करने के लिए, मशीनीकृत बॉक्स पैकिंग को धीरे-धीरे अपनाया गया, जिससे पैकेजिंग श्रम बहुत कम हो गया और पैकेजिंग गुणवत्ता और उत्पादन दक्षता में सुधार हुआ। एक प्रकार की पैकेजिंग मशीनरी के रूप में, स्वचालित कार्टनिंग मशीन का धीरे-धीरे अधिक से अधिक उद्यमों द्वारा स्वागत किया जाता है

तो इसके क्या फायदे हैंस्वचालित कार्टनिंग मशीन?

1. यह श्रम बचा सकता है और श्रमिकों की श्रम तीव्रता को कम कर सकता है। औद्योगिक केस पैकिंग रोबोट के साथ उत्पादों की पैकिंग से श्रम की बचत हो सकती है। यदि इसे एक ही समय में कन्वेयर बेल्ट के साथ उपयोग किया जाता है, तो एक ऑपरेटर आसानी से 2-3 कन्वेयर लाइनों को संचालित कर सकता है, जो कई पैकेजिंग श्रमिकों की समस्याओं को हल करता है और सुरक्षा खतरों और थकान के कारण उत्पाद में कमी जैसी समस्याओं की एक श्रृंखला को समाप्त करता है।

2. उच्च सुरक्षा कारक दक्षता में सुधार कर सकता है; मैन्युअल पैकेजिंग में हाथों में चुभन का जोखिम होता है, और औद्योगिक रोबोट का उपयोग सुरक्षित उत्पादन सुनिश्चित कर सकता है।

3. यह गुणवत्ता में सुधार कर सकता है और बॉक्स को क्षतिग्रस्त होने से बचा सकता है। औद्योगिक रोबोटों के उपयोग से उत्पादों के द्वितीयक प्रदूषण से बचा जा सकता है और उत्पाद की गुणवत्ता में सुधार हो सकता है। मैन्युअल पैकिंग प्रक्रिया के दौरान गलत संचालन से बॉक्स के स्वरूप को आसानी से नुकसान हो सकता है। निश्चित पैकेजिंग प्रक्रियाओं के कारण औद्योगिक रोबोट पैकेजिंग प्रक्रिया में गलत संचालन से बच सकते हैं।

4.स्वचालित कार्टनिंग मशीनमैनुअल ऑपरेशन की जड़ता से छुटकारा मिल सकता है। चाहे वह दिन की शिफ्ट हो या रात की शिफ्ट, लंबे समय तक काम करने के बाद ऑपरेटरों में जड़ता और थकान होगी। सांचे को बाहर निकालते समय, यह खुलने और बंद होने के समय को बढ़ा देगा। और कर्मचारी काम की भावनाओं, छुट्टियों, शारीरिक स्थितियों आदि के कारण अनुपस्थित रहेंगे, विशेष रूप से वसंत महोत्सव के आसपास, छात्रावास कारखाने के कर्मचारी बहुत दुर्लभ हैं। मैनिपुलेटर्स के उपयोग से मैन्युअल संचालन की जड़ता और थकान से छुटकारा मिल सकता है, और श्रमिकों की अनुपस्थिति और कारखाने में हस्तक्षेप के बारे में चिंता करने की कोई आवश्यकता नहीं है। प्रतिभा पलायन के कारण सामान्य उत्पादन पर कोई प्रभाव नहीं पड़ेगा

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